Araras registra 308 novos empregos em março

Araras registrou saldo positivo com 308 novos empregos no mês de março, com 2.129 admissões, 1.821 desligamentos e variação relativa 0,79%. Do total de contratações positivas, 204 foram de mulheres e 104 homens. 

Segundo o Novo Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados) do Ministério do Trabalho e Emprego, nesse mesmo período, o setor com mais contratações na cidade foi a indústria, com saldo positivo de 280 contratações (736 admissões, 456 desligamentos e variação relativa 1,88%), seguido dos serviços, com 172 (789 admissões, 617 desligamentos e variação relativa de 1,36%) e do comércio, com 25 (416 admissões, 391 desligamentos e variação relativa de 0,30%). 

Já os déficits foram para os setores da agropecuária, com saldo negativo de -157 contratações (97 admissões, 254 desligamentos e variação relativa de -10,92%) e da construção civil, com -12 postos de trabalhos (91 admissões, 103 desligamentos e variação relativa de -0,72%).

Ainda segundo o Novo Caged, as faixas etárias com mais contratações foram as de 18 a 24 anos (175), 30 a 49 anos (69) e 25 a 29 anos (51); e o ensino médio completo foi o nível de escolaridade com mais admissões: foram 264.

Nestes três primeiros meses do ano, Araras registrou o saldo positivo de 812 postos de trabalhos, com 5.744 admissões, 4.972 desligamentos e variação relativa de 2,12%: em janeiro, saldo de 474 positivos; fevereiro, 30; e março, 308.

“Desde o ano passado, a Secretaria de Desenvolvimento Econômico, em parceria com empresas locais, vem realizando mutirões de emprego com vagas em nossa cidade, fato este que de certa maneira, vem sendo um diferencial na criação de novos postos de trabalho em nosso município. Sabemos que em alguns setores nossos índices estão baixos, porém, estamos trabalhando com seriedade para reverter essas quedas, além de manter e aumentar as que hoje aparecem positivas”, destacou o prefeito Irineu Maretto.

O Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Governo Federal apresenta as estatísticas do emprego formal por meio de informações captadas dos sistemas eSocial, Caged e Empregador Web.